Что делать увольняют с работы беременную женщину

Могут ли уволить беременную женщину?

Существует мнение, что беременных сотрудниц «трогать» нельзя. Так ли это?

Как уволить беременную: что написано в законе

Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. В последнее время для поддержки беременных женщин и одиноких матерей государством активно принимаются различные меры. Так, в конце прошлого года была упрощена процедура получения женщинами, уволенными из-за ликвидации организации, пособия по беременности и родам — оформить его можно теперь через портал госуслуг, у работающих по гражданско-правовым договорам появилась возможность получения пособия по временной нетрудоспособности в связи с материнством лицам. Кроме того, с 1 января года начал действовать новый порядок назначения и выплаты единого пособия на детей и для беременных женщин.

Трудовые права и гарантии беременных
Сотрудница забеременела на испытательном сроке: можно ли уволить
Можно ли уволить беременную женщину
Увольнение беременной сотрудницы: когда возможно
Как увольняют декретниц и беременных
Увольнение беременной сотрудницы: можно, нужно, нельзя
Беременные работницы: когда увольнение возможно
Увольнение беременных женщин в Германии
Можно ли уволить беременную женщину с временной должности
Трудовые войны: можно ли уволить сотрудницу, если работодатель не знает о ее беременности
Гарантии работающим беременным женщинам: разъяснения экспертов
Особенности расторжения трудового договора с беременными женщинами
Беременную нельзя уволить, даже если она сама захочет
Беременные женщины и одинокие матери: трудовые гарантии при приеме на работу и увольнении с нее

Каждая беременная сотрудница может рассчитывать на легкий труд, неполный рабочий день, посещение врача в рабочее время, отпуска и другие гарантии. Беременные выполняют работу с учетом рекомендаций врачей. Работодатель получает от сотрудницы заявление и медицинское заключение, после чего обязан снизить ей норму выработки либо перевести на более легкую и безопасную работу с сохранением среднего заработка по прежней должности ст.

Сотрудница забеременела на испытательном сроке: можно ли уволить

Запись на прием. Могут ли вас уволить, если вы беременны? Знаете ли вы, что говорит трудовое законодательство и какие льготы выделяет женщинам в период ожидания малыша? К примеру, согласно ст.

Похожие статьи